GMOインターネットグループは、女性活躍推進テクノロジー協議会が主催する「Women's Empowerment Award 2026」で企業部門を受賞した。
同アワードは、国連が提唱するWomen's Empowerment Principles（WEPs）を基盤に、女性が働きやすい環境づくりやキャリア支援に取り組む企業を評価するもの。
選出理由として「女性のライフステージに寄り添った制度設計や柔軟な働き方の導入をスピード感をもって実行し、制度・環境・文化を一体で改革している点」が挙げられた。
同社は2023年に評価制度を全面改定し、360度多面評価や立候補制度を導入。低用量ピルサービスの費用半額負担、社内保育園「GMO Bears」の運営、AIブースト支援金（月額1万円・総額10億円）の支給など、健康支援からキャリア開発までの施策を進めている。
同アワードは、国連が提唱するWomen's Empowerment Principles（WEPs）を基盤に、女性が働きやすい環境づくりやキャリア支援に取り組む企業を評価するもの。
選出理由として「女性のライフステージに寄り添った制度設計や柔軟な働き方の導入をスピード感をもって実行し、制度・環境・文化を一体で改革している点」が挙げられた。
同社は2023年に評価制度を全面改定し、360度多面評価や立候補制度を導入。低用量ピルサービスの費用半額負担、社内保育園「GMO Bears」の運営、AIブースト支援金（月額1万円・総額10億円）の支給など、健康支援からキャリア開発までの施策を進めている。
詳細は下記URLを参照
https://group.gmo/news/article/9958/
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i4U編集部
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